惰怠

团队里的四种人：奋斗者、贡献者、劳动者、惰怠者

带团队，管公司，说到底就是管人。人管好了，事就成了。但人跟人不一样，仔细观察你的团队，你会发现，根据工作状态和价值产出，大致可以把他们分为四类。认清这四种人，是有效管理的第一步。